Как пишется заявление на увольнении без отработки

Увольнение сотрудника может произойти по его собственному желанию либо по инициативе работодателя. В случае увольнения по собственному желанию работником пишется заявление с просьбой уволить определенной датой.

Написав заявление, работник обязан отработать 2 недели (а руководителя месяц). Необходимость отработки прописана в ТК РФ, но при этом в Трудовом кодексе также прописаны случаи, когда можно исключить отработку. К этим случаям можно отнести увольнение при выходе на пенсию, при принятии на дневной обучение, при нарушении работодателем норма трудового права, правил, установленных внутренними документами организации.

Также основание для отсутствия отработки может быть другая причина, которая не дает возможность продолжить работу, например, серьезная болезнь или срочный отъезд.

Работнику необходимо обосновать увольнение без отработки, обоснование приводится в письменном виде в заявлении об увольнении по собственному желанию без отработки, образец такого заявления можно скачать бесплатно ниже (word).

В целом, заявление пишется так же, как и стандартное заявление на увольнение, но необходимо указать причину и отметить, что отрабатывать 2 недели работник не будет.

Образец заявления

Для оформление следует взять лист бумаги и написать на нем вверху фамилию, инициалы директора, название организации, ниже отметить, кто является заявителем — фамилия, инициалы и должность увольняющегося работника.

В центре пишется название документа.

Ниже в основном содержимом заявления пишется просьба уволить по собственному желанию, ставится дата увольнения. Дата увольнения — это последний рабочий день сотрудника, в который ему должны выдать трудовую книжку, составить приказ на увольнение, произвести расчет.

Написать заявление можно любой датой, так как отработки нет, то работник может подать заявление в любой день, работодатель при наличии уважительной причины обязан уволить работника в указанный им день.

В тексте заявления следует написать, что уволить нужно без отработки и указать обоснование.

К заявлению нужно приложить документ, подтверждающий указанную причину (если такой есть в наличии).

Бланк подписывается работником и ставится дата написания.

Заявление на увольнение по собственному желанию без отработки образец — скачать.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

© 2017 Moiblanki.RU ·  Дизайн и техподдержка: Goodwinpress.ru